Работата от разстояние има много предимства

Съдържание:

Работата от разстояние има много предимства
Работата от разстояние има много предимства
Anonim

Работниците от вкъщи обикновено имат по-добри отношения със своите шефове и колеги и дори се придържат повече към работата си

Както също показва статията в Science of Us, много хора имат въпрос относно дистанционната работа, която може да се извършва от вкъщи, дали има лош ефект върху социалните умения или дали самотата превръща домашните работници в отшелници. Практиката обаче показва, че в много случаи работата от вкъщи може да бъде полезна дори от тази гледна точка.

Те се придържат към работата си

Работата от вкъщи става все по-популярна, през 2016 г. например 43 процента от американците са работили от вкъщи поне през известно време. Тези, на които им се дава възможност поне от време на време да си стоят вкъщи, като цяло са по-доволни от работата си от колегите си, които тънат в офиса през цялото време.Според проучване от 2015 г. всичко това е толкова вярно, че трудолюбивите дистанционни работници не само са били по-продуктивни от тези, но и са се придържали към работата си в много по-голяма степен: в случая на голяма китайска компания броят от служителите, които са напуснали работните си места, е намален наполовина, от 50 процента на 25 процента сред работещите от вкъщи.

shutterstock 614617025

Съкрушителният празен чат също може да бъде премахнат

Благодарение на комуникационните възможности на съвременните технологии, отношенията на тези, които си стоят вкъщи, с техните скъпи колеги също не са се влошили, а дистанционната работа също е идеалното решение най-накрая да можете да игнорирате човека, който реже ноктите си офиса или непрестанната дискусия за колегите от концерта на Pink от предишния ден. Между другото, повечето служители също смятат, че дистанционната работа е полезна по отношение на комуникацията с техните шефове: от една страна, служителите могат да решат кога да се предоставят за бърз чат/размяна на имейли, а от друга страна, те се чувстват че работодателите им имат доверие, така че в много случаи те са по-надеждни и се представят по-добре от колегите си, останали в офиса.Освен това спазването на дистанция в много случаи води до по-конкретна, по-точна, неемоционална комуникация между служител и неговия шеф.

За приятел, работещ от разстояние

Въпреки това, според Джефри Стантън, университетски професор, занимаващ се с информационни науки, не само като цяло много по-малко важните взаимоотношения с колеги – парадоксално – могат да се възползват от разстоянието. Тези, които работят от вкъщи, разбира се, са много по-лесни за достигане до децата и връзките си, но което е може би още по-важно, те също управляват отношенията си с приятели много по-съзнателно. Според Стантън, хората, които цял ден чатят с колеги за незначителни неща, в крайна сметка се оказват психически уморени в края на деня, въпреки факта, че не са говорили за нищо смислено, поради което са по-склонни да затворят завесата и се приберете веднага след работния ден. За разлика от тях, тези, които прекарват работните си дни сами, са много по-наясно и мотивирани по отношение на това какви отношения имат с приятелите си, с кого са приятели и какво правят в свободното си време.

Популярна тема