Когато крещим на детето вместо на шефа

Когато крещим на детето вместо на шефа
Когато крещим на детето вместо на шефа
Anonim

Когато родителите се събират вечер вкъщи, неминуемо изникват теми, които не са за децата, особено не за малките. Такива са материални въпроси или проблеми на работното място. Скорошно проучване, проведено от profession.hu, показва, че по-малка част от децата се интересуват от конкретни подробности за това какво прави родителят на работа, но повечето майки и бащи изпитват, че стресът на работа се предава на детето.

Да добавим, че всяко дете има някаква представа в главата си за това къде са мама и татко и какво правят през деня, но това е изпълнено предимно от детската фантазия, а не от реалността - и няма проблем с че.Разбираемо е, както посочва и гореспоменатото проучване, че децата не се интересуват от подробностите на работното място, тъй като това не е техният свят и те не биха разбрали много неща.

shutterstock 523948387

Въпреки това не можем да кажем, че детето изобщо не се интересува от това, което правят родителите му, просто се замислете, когато в спора на малките рано или късно излиза кой баща е по-силен и такива тривиални информацията може да бъде смесена в това, че "баща ми управлява много хора, а вашият е просто пощальон!".

Чувството за сигурност и самоувереност на детето включва факта, че то си представя родителите си като силни, способни, дори почти всемогъщи личности. Ето защо те могат да го предпазят от чудовища, дебнещи в килера, от крадци до болести. Поне в това вярват децата и имат нужда от тази вяра. Не става и майката, и бащата да са на милостта на шефа си, да лъжат, за да избегнат конфронтация или да преглъщат несправедливостите.Малкото дете вижда света според по-простите закони: светът е справедлив, в който нормалните хора получават своята награда, а лошите хора получават своето наказание.

Консултант заяви, че ако човек иска да говори за работата си по такъв начин, че да може да бъде изпитан от другите, тогава вместо да се фокусира върху себе си във формулировката си (напр. „Аз съм учител, който преподава рисуване на деца, а понякога и класифицира"), по-скоро говорете за кого е полезна вашата работа и с какво им помага. Например: „Помагам на децата да изразят себе си чрез изкуство“.

Ако искаме детето да има някаква реалистична представа за това каква е същността на това, с което се занимаваме през по-голямата част от деня, струва си да поговорим кой и каква полза от нашата работа. Добре е за самочувствието на детето, ако разбере за това, това го изпълва и с гордост и не се смущава дори ако го попитат какво прави родителят и то все още не може да си спомни, че сте продавач или счетоводен асистент.

Друга тема на анкетата беше дали стресът на работа се пренася върху детето. Разбира се, детето усеща душевното състояние на родителя и това, което носи от работа, не е изключение. Нека добавим, че не само изпитвате стрес, но и когато мама или татко са весели, защото са получили похвала или са успели да решат дългогодишен проблем.

Дилемата е, ако детето усети напрежението, как да се справим със ситуацията: от една страна, не искаме да го натоварваме с нашите проблеми и конфликти в работата, но от друга страна, не искаме да отричаме, че нещо ни притеснява. В края на краищата знаем също, че най-стресиращото нещо за детето е, когато изгуби контрол: родителят казва нещо, то възприема обратното, но не е възможно да се изясни, тъй като не получава честни отговори. Ясно е, че понякога не можем да избегнем разстройването по служебни въпроси.

shutterstock 142826356

Най-важното е майката и бащата да осъзнаят в себе си, че щом са разстроени или тормозени, каква е причината за това. В повечето случаи знаем, че сме били раздразнени или притиснати от краен срок, докато се прибираме, но когато е вкъщи детето не ни слуша, прави бъркотия или е шумно и ние му крещим или му налагаме прекомерно наказание, тогава вече не мислим за това., че само много малка част от емоциите ни са свързани с дадената ситуация, с нещо по-голямо, за което разсадът не може да направи нищо. Все пак в други моменти сме реагирали много по-спокойно на същите неща. Този вид съзнание - че аз съм много, много разстроен, но ти (детето) не си причината - ни предпазва от това да направим нещо, за което по-късно да съжаляваме.

Ако сме излели напрежението върху разсада - което се случва на всички родители - тогава не е готино да отвърнем на удара и да кажем, че съжаляваме, отишли ​​сме твърде далеч. Разбира се, управлението на стреса е част от цялостното и успокояващо решение за всеки, да има средство за облекчаване на напрежението по здравословен начин.Ако нямаме време да отидем на половинчасово бягане, петминутно дихателно упражнение или релаксация също ще ни помогне много. Това не са вълшебни куршуми в смисъл, че някой с избухлив нрав е вероятно да бъде хванат в бъдеще. Но няма значение дали го забелязваме, сега нашето лекарство е изчезнало и ние си помагаме да се успокоим след първата грешка или ако напрежението се проточи с дни у дома.

Cziglán Karolinaпсихолог

Популярна тема